岗位职责：
1、日常考勤、招聘管理，各类报表制作；
2、办公室日常行政事务；
3、负责销售基础数据的统计
4、落实公司各项工作决策和进度
任职要求
1、有良好的执行力，有相关行政类工作经验者优先考虑；
2、有责任心和敬业精神，良好的组织协调能力及沟通能力；
3、熟练使用办公软件和办公自动化设备。